Les modalités de recrutement dans les lycées

Crédit : Martin Boudier

La Région Bretagne recrute les personnels techniques (encadrants, cuisiniers, agents polyvalents d’entretien et de restauration, agents de maintenance…).

Les candidatures doivent répondre aux modalités de recrutement détaillées ci-dessous. Il convient d’en prendre connaissance. Seules les candidatures transmises pour les postes ouverts au recrutement et répondant aux conditions d’accès seront étudiées.

DES POSTES OUVERTS À LA MOBILITÉ DANS LES LYCÉES

Agent·e de maintenance patrimoine 

Cuisinier-ière 

  • Cuisinier-ière – Lycée Félix le Dantec – LANNION – n°2638 – date limite de candidature jusqu’au 27/09/2020
  • Cuisinier-ière – Lycée Eugène Freyssinet – ST BRIEUC – n°1185 – date limite de candidature jusqu’au 27/09/2020
  • Cuisinier-ière – Lycée Chaptal – ST BRIEUC – n°1161 – date limite de candidature jusqu’au 27/09/2020
  • Cuisinier-ière – Lycée Bertrand Duguesclin – AURAY – n°2274 – date limite de candidature jusqu’au 27/09/2020
  • Cuisinier-ière – EREA Les Pins – PLOEMEUR – n°2452 – date limite de candidature jusqu’au 27/09/2020
  • Cuisinier-ière – Lycée Bréhoulou – FOUESNANT – n°3618 – date limite de candidature jusqu’au 27/09/2020
  • Cuisinier-ière – Lycée René Descartes –RENNES – n°2140 – date limite de candidature jusqu’au 27/09/2020
  • Cuisinier-ière – Lycée Paul Sérusier –CARHAIX-PLOUGUER – n°1435 – date limite de candidature jusqu’au 04/10/2020

Agent·e de maintenance patrimoine et informatique 

Agent·e de maintenance informatique 

Magasinier-ière alimentaire 

Magasinier-ière des ateliers pédagogiques

Lingère·er 

  • Lingère·er – Lycée Cornouaille – Quimper – n°1715 – date limite de candidature jusqu’au 27/09/2020

Agent·e d’entretien et maintenance des espaces verts et installations sportives

Agent·e d’encadrement du service général et technique :

Agent·e d’encadrement du service restauration

Agent·e du service général

Pour être étudiée et appréciée, toute candidature doit comporter :

  • Une lettre de motivation qui rappelle les raisons professionnelles et personnelles qui conduisent à demander un changement de poste ou à postuler, sa zone géographique d’emploi
  • Un curriculum vitae (CV) actualisé présentant le parcours du candidat, sa situation, les différentes missions exercées, les formations suivies et les compétences développées.

Recrutement sur des remplacements temporaires

La Région Bretagne recrute au sein de ses lycées des agent·e·s· temporaires sur des postes non permanents pour assurer des remplacements dont la durée peut varier d’une semaine à 6 mois, éventuellement renouvelable. L’engagement à la Région Bretagne est de 610 jours maximum.
Les agent·e·s temporaires sont rémunéré·e·s en référence à la grille d’adjoint technique territorial des établissements d’enseignement (traitement de base + prime).
Déposer votre candidature spontanée (CV et lettre de motivation) à temporaireslycees@bretagne.bzh

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