Cette aide a retenu votre attention ?
Créer votre compte
Pour configurer votre espace et ajouter à Mes épingles, connectez-vous ou créez votre compte.
Une formation pour développer ses compétences
14/07/2029 23:59
Subvention, Accompagnement, Entrée en formation
Formation & Emploi
- Formation
- Inclusion
Cette aide a retenu votre attention ?
Avec l’offre « PRÉPA Clés », la Région Bretagne prend en charge financièrement la formation des personnes ayant peu ou pas de qualification pour favoriser leur insertion socio-professionnelle. Cette aide vise à accompagner ces personnes dans la mise en œuvre de leur projet passant par l’amélioration de leurs compétences clés.
En amont de la « QUALIF », la gamme « PRÉPA » permet aux publics de se préparer avant d’intégrer une formation qualifiante ou d’accéder directement à un emploi.
Objectifs
Acquérir, réacquérir ou renforcer les connaissances et compétences qu’il est utile de maîtriser afin de favoriser son accès à la formation professionnelle et son insertion professionnelle (accéder à un emploi, se maintenir dans un emploi, préparer une entrée en formation, préparer un concours).
Type d'aide
La gamme PRÉPA permet aux publics de se préparer avant d’intégrer une formation qualifiante (Gamme QUALIF) ou d’accéder directement à un emploi.
Montant de l'aide
L’aide de la Région porte sur le financement de la formation qui est intégralement pris en charge par la Région Bretagne.
Bénéficiaires éligibles
Les personnes en recherche d’emploi, sans emploi ou en emploi précaire, inscrites ou non à France Travail.
Contenus de la formation
Des ateliers de formation sont proposés dans les 10 domaines suivants :
- Communication en Français
- Utilisation des règles de base de calcul et du raisonnement mathématique,
- Utilisation des techniques usuelles de l’information et de la communication numérique
- Aptitude à travailler dans le cadre de règles définies d’un travail en équipe
- Aptitude à travailler en autonomie et à réaliser un objectif individuel
- Capacité d’apprendre à apprendre tout au long de la vie
- Maîtrise des gestes et postures, respect des règles d’hygiène, de sécurité et environnementales élémentaires
- Communication en Anglais
- Communication en Français Langue Étrangère
- Maîtrise des compétences de base en biologie et en sciences
Ces domaines de compétences sont travaillés dans le cadre de 3 parcours différents. La personne est orientée vers le parcours qui répond le mieux à sa situation et à ses besoins :
- Je revois l’essentiel, un parcours pour revoir les bases de la lecture, de l’écriture, du calcul et du numérique
Le parcours Je revois l’essentiel s’adresse à des personnes jeunes et adultes sans qualification ou relevant des premiers niveaux de qualification, peu autonomes, en difficulté d’insertion sociale et professionnelle ou en risque de l’être. Ces personnes ont été identifiées comme ne possédant pas la maîtrise des compétences clés (savoirs généraux) correspondant au degré 2 du cadre national de référence « Lutter ensemble contre l’illettrisme » de l’ANLCI.
- Je progresse en français, un parcours pour mieux communiquer en français, qui n’est pas ma langue maternelle
Le parcours Je progresse en français s’adresse à des personnes avec ou sans expérience professionnelle dont le besoin relève spécifiquement du développement de l’apprentissage du Français en tant que Langue Étrangère (FLE)
- Je consolide mes compétences, un parcours pour approfondir le socle de mes connaissances et mes compétences et me préparer à une formation ou un emploi
Le parcours Je consolide mes compétences s’adresse à des personnes avec ou sans expérience professionnelle et concerne en priorité les publics relevant des niveaux de qualification allant d’infra 3 à 4 qui manifestent le besoin de mettre à niveau leurs compétences. Ce parcours concerne les personnes dont le projet est soit l’accès à la formation qualifiante ou certifiante, soit le passage d’un concours (de catégorie C ou B) de la fonction publique d’État, territoriale ou hospitalière soit l’accès à l’emploi.
Déroulement de la formation
La formation est organisée avec des entrées et sorties régulières. Des sessions collectives de dates à dates peuvent cependant être proposées sur certains lieux de formation. L’accompagnement est individualisé tout au long du parcours.
Lors de l’accueil et du positionnement en début de formation, l’organisme de formation propose un parcours de formation individualisé cités ci-dessus, avec un programme « à la carte » permettant de suivre des ateliers dans un plusieurs domaines cités ci-dessus.
Des stages en entreprises peuvent également être proposés dans le cadre des parcours 1 et 2.
Le suivi de la formation est possible à temps partiel (compatible avec la recherche d’emploi ou une activité salariée) ou à temps plein pour des parcours plus intensifs.
Les durées de parcours sont individualisées et peuvent aller jusqu’à 400 heures
Selon la situation de la personne, une certification de ses compétences (CléA, Pix…) pourra être proposée.
Pour plus d’informations, vous pouvez consulter le Guide du stagiaire, téléchargeable ci-dessous.
Guide du stagiaire
714 KB TéléchargerPour toute question, nos Unités Emploi-Formation-Orientation vous répondent par mail : [email protected] ou par téléphone du lundi au vendredi, de 9 h à 12 h 30 et de 13 h 30 à 17 h (accueil physique uniquement sur rendez-vous) :
Armor (Saint-Brieuc)
Tel. : 02 96 77 02 80
Brest
Tel. : 02 98 33 18 26
Bretagne sud (Vannes)
Tel. : 02 97 68 15 74
Centre Bretagne (Pontivy)
Tel. : 02 97 30 24 37
Cornouaille (Quimper)
Tel. : 02 22 51 60 61
Rennes – Saint-Malo – Redon – Fougères – Vitré
Tel. : 02 23 20 42 50
Engagement de communication régionale
L’organisme de formation s’engage à faire mention de « avec le soutien de la Région Bretagne » et/ou à intégrer le logo de la Région :
- aux documents officiels, publications en lien avec les formations concernées ( ex : bilan, diaporama de formation, etc.) ;
- aux supports de communication (ex : site web, brochures, etc.) ;
- dans ses rapports avec les médias en lien avec le projet ;
La communication sera réalisée sans stéréotype de sexe (choix des visuels, images, couleurs, expressions…) conformément aux règles rappelées page 12 du « Guide pour une communication publique pour toutes et tous » de la Région Bretagne (octobre 2018).
Toutes les versions du logo et la charte graphique de la Région sont téléchargeables sur cette page. Un justificatif au moins de la publicité réalisée sera envoyé au service gestionnaire, au plus tard lors de la demande de dernier versement de l’aide (ex : copie d’écran du site web avec le logo, copie d’un rapport, article de presse avec mention de la Région, etc).
Invitation du Président de la Région
Lors d’éventuels temps forts de communication en lien avec l’opération subventionnée, une invitation officielle sera adressée en amont au Président de la Région sur [email protected] (ex : inauguration, relations presse, opération de lancement, salon, remise de prix, etc).
Un ou des support·s de visibilité (plaque et/ou adhésifs)sont remis par la Région à l’organisme de formation. Il·s doi·ven·t être installé·s dès réception et de manière permanente dans les locaux de l’Etablissement, à l’emplacement le plus visible du public et/ou des salariés (privilégier les vitrines, portes d’entrées, banques d’accueil, etc). Les modalités d’installation de ces supports sont décrites dans la notice jointe avec le support.
Une photographie du ou des supports installé·s sera envoyée au service instructeur de la Région au plus tard lors de la demande de dernier versement de l’aide.
Télécharger le kit logo
2 MBTélécharger la notice (si affichage supports Région)
709 KBModalités de dépôt de la demande Régionale
Pour en savoir plus sur les modalités d’entrée en formation PRÉPA Clés, vous pouvez vous adresser directement à l’organisme de formation, dont les coordonnées sont disponibles sur le site de GREF Bretagne
Vous cherchez les clés pour réussir votre entrée en formation qualifiante ou en emploi ? Avec PREPA Clés, la Région vous aide à acquérir les compétences indispensables dans votre parcours professionnel.
Une formation adaptée à vos besoins
- Diagnostic personnalisé pour évaluer son niveau de connaissances et de compétences, sans obligation de poursuivre le parcours
- Programme « à la carte » : expression en Français, communication en Anglais, calcul/raisonnement, connaissances en biologie et sciences, travail en autonomie/en équipe, utilisation des outils numériques, application des postures et règles professionnelles
- Possibilité de passer la certification nationale CléA validant les connaissances et compétences « métier »
Le témoignage de Stéphane
Prépa Clés : le parcours de Stéphane
Le témoignage de Michèle
Prépa clés : le parcours de Michèle
Cette aide a retenu votre attention ?
Retrouvez cette page dans votre espace
Partager :